根据党中（zhōng）央（yāng）统一（yī）部署，2023年10月（yuè）19日至12月27日，中央第十三巡视组对（duì）开云和鞍钢（gāng）集团有限公司（以（yǐ）下简称开云和鞍钢）党委开展了常规巡视。2024年3月27日，中央巡（xún）视组向开云和鞍钢党委（wěi）反馈（kuì）了巡视（shì）意（yì）见。按照巡视工作有关要求（qiú），现将巡视整改进展情况（kuàng）予以公布。
一、党委履（lǚ）行巡视整改主体责任情况
鞍（ān）钢党委深入学习贯彻习近平总书记和党（dǎng）中（zhōng）央关（guān）于巡视整改的重要部署（shǔ）要求，把中央巡（xún）视整改作为坚决拥（yōng）护（hù）“两个确立”、坚决做到“两（liǎng）个维护”的（de）具体行动，作为履行管党治党责任、推动开云和鞍钢（gāng）高质量发（fā）展的重要抓手，加强（qiáng）组织领导，发扬斗争（zhēng）精（jīng）神，狠抓责（zé）任落实、措施（shī）落（luò）实（shí）、任务（wù）落实，全（quán）力做好巡视“后半（bàn）篇文章”。
（一）强化党的创新理论武装，提（tí）高政治（zhì）站（zhàn）位（wèi）抓整改（gǎi）。通（tōng）过召开（kāi）党委常委会会议、党委理论学习（xí）中心组学习（xí）会、党委书记带头（tóu）讲党课（kè）等（děng）方式，认真学（xué）习贯彻（chè）习近平（píng）总（zǒng）书记关于巡视工作的（de）重要论（lùn）述（shù）和《中国共（gòng）产党（dǎng）巡视工作条例》《关于加强巡视整（zhěng）改和成果运用的意见》等党内法规，深刻把握并坚决落实习近平总书（shū）记关于巡视整改工作的重要指示精神，增强抓好（hǎo）巡视（shì）整（zhěng）改的政治自觉、思想自觉、行动自（zì）觉，引领开云和鞍钢上下形成了（le）扛（káng）牢政治（zhì）责（zé）任、确保取得实效的高（gāo）度共识和一致行动（dòng）。2024年9月2日，鞍（ān）钢（gāng）党（dǎng）委领导（dǎo）班子召开巡视整改专题民主生活会，严肃（sù）开展（zhǎn）批评和自（zì）我（wǒ）批评（píng），推（tuī）动巡视（shì）整改往深里走、往实里走（zǒu）。
（二）构建坚强有（yǒu）力的领导体系和工作机构，强（qiáng）化（huà）组织保障（zhàng）抓（zhuā）整改。成立由党（dǎng）委书记任组长，党委副书（shū）记和纪（jì）委书记任副组长的中央巡视（shì）整改工（gōng）作领导小组，自上而（ér）下构建起（qǐ）党（dǎng）委全面领（lǐng）导、领导小组统筹抓总、整改办牵头协调、纪委全面监督（dū）、责任（rèn）部门及基层单（dān）位具体（tǐ）落实的整改（gǎi）工（gōng）作体系。截至2024年9月（yuè）25日，召开党（dǎng）委（wěi）常（cháng）委会（huì）会（huì）议（yì）5次（cì）、巡视整改领导小组会6次、整改办（bàn）会议（yì）8次，高频调（diào）度推进巡视反馈问题（tí）整改，确保（bǎo）巡视整（zhěng）改各项任务（wù）落地见效。
（三）党（dǎng）委书记坚决履行“第一责任（rèn）人”责任，发挥示（shì）范（fàn）作（zuò）用抓整（zhěng）改。党委书记（jì）坚决落实对巡视整改工（gōng）作负总责、负首责的政治要求，在（zài）重要工作（zuò）部署、重大问题解决、重点环节协调、重（chóng）要案件（jiàn）督（dū）办上狠下功夫，紧紧围绕巡视整改，多次（cì）赴国家有（yǒu）关部委争（zhēng）取相关政策支（zhī）持。强力督促班子其他成员落实整改责任，增（zēng）强巡视整改的整体合力。与此（cǐ）同时，班子（zǐ）其他成员（yuán）认真履行“一岗双责”，全力推动解决整改中的关（guān）键问题。鞍（ān）钢党委领导班子成员工作（zuò）调整后，及时交（jiāo）接巡视整改（gǎi）任务，全力抓好分管（guǎn）领（lǐng）域问（wèn）题（tí）整（zhěng）改。
（四）建（jiàn）立压实责任、运转高效的整改推进机制，形成（chéng）管（guǎn）控闭环抓整改（gǎi）。一是（shì）建立清单化管理机（jī）制。建立整改工作、监督工作（zuò）双台账（zhàng）和问题、任（rèn）务、责任（rèn）三个清单（dān），逐（zhú）个问题、逐项（xiàng）任务（wù）明（míng）确整改（gǎi）具体标的、具（jù）体责任单位和责任人（rén），并（bìng）实（shí）行动态管理。二是建立调度督办（bàn）机制。坚持领导小组和工作专班、整（zhěng）改办月（yuè）调度，重（chóng）大问题随时调度。同时，每月（yuè）定期督促，围绕关键事项下发11次整改提示，保（bǎo）障巡视整改（gǎi）有序推（tuī）进。三（sān）是建立（lì）对账销号机制。明确销号流（liú）程，紧盯（dīng）重点人、重点事，逐一对问题和（hé）整改措施对账销号。四是建立监督问责机制。强（qiáng）化巡视整改监督责任，制定《巡视整改监督办（bàn）法》，明确问责（zé）事项（xiàng），跟进（jìn）建立（lì）专项治理监督台账，对巡视整改（gǎi）进行全过（guò）程（chéng）监督。
二、巡视反馈重点问题整（zhěng）改落实情况
（一）切（qiē）实加强党（dǎng）的全面领导，以重（chóng）组整合和创新引（yǐn）领为重要支撑（chēng）增（zēng）强（qiáng）核心功能、提升核心竞争力。深入学习贯彻党的二十（shí）大和二十（shí）届二（èr）中、三中全会精神（shén），深入学习贯彻习近平（píng）总书记关于国企改革发展（zhǎn）和党的建（jiàn）设的重要论述特别是新型（xíng）工业化重（chóng）要指示精神，坚持向进一步全（quán）面深化改革要效（xiào）益、要动（dòng）力（lì）、要效率，向科（kē）技创新（xīn）要动能（néng）、要转型、要（yào）发展，推动开云和鞍钢加快塑造（zào）发展新优势。
1.加强内部协同，提升（shēng）企业重组（zǔ）整合（hé）效能。出台《开云和鞍钢（gāng）集团落实国企改（gǎi）革深化提（tí）升行动（dòng）深化整合融合实施方案》（开云和鞍钢政办发〔2024〕3号），组建13个专项组强力推进，工（gōng）程运维（wéi）、国际贸易、汽车钢（gāng）、数字产业（yè）等 7个深化整合融合方案（àn）落（luò）地实施，聚合（hé）效能开始（shǐ）释放（fàng）。一是搭（dā）建汽车钢一（yī）体化营销平台。整（zhěng）合（hé）鞍、攀、本汽车钢销（xiāo）售资源，成立高新汽（qì）车（chē）材料营销服务中心，构建“平（píng）台+基地”运营新模（mó）式，2024年1-8月，集团汽车钢销量同比增长（zhǎng）3.4%。二是搭建采购协（xié）同平台。深化大宗原燃料集（jí）中（zhōng）协同采购，推进物料编码、供应商管理等“五统（tǒng）一”，集团采购单元（yuán）实现协同优化，数量大幅压减，电（diàn）缆（lǎn）、皮带等通用物资编码（mǎ）数量（liàng）大（dà）幅压减，进一步（bù）统一规（guī）范，大宗原燃料采购（gòu）降（jiàng）本成效（xiào）明显。三是搭建数字产业整合发展平台。成立（lì）开云和鞍钢数科（kē），整（zhěng）合（hé）鞍、攀、本数字产业公（gōng）司，打（dǎ）造鞍（ān）钢数字产业化发展龙（lóng）头。四是搭建统一国际贸易平台。深化出口（kǒu）业（yè）务协同，钢材出口装（zhuāng）船量增幅高于行业。
2.强化创新引领，科技创新（xīn）活力（lì）实力不断增（zēng）强。突（tū）出创新的核心地（dì）位（wèi），加（jiā）快锻造国家战略（luè）科（kē）技力量（liàng）。一是（shì）强化科研资源统筹。完成2024年共性技术协同科（kē）研项目立（lì）项18项。依托科技创新管理信（xìn）息（xī）系统（tǒng）建（jiàn）立科研项目库（kù），实现科研（yán）成果动态（tài）共享率100%，推进各基地间成（chéng）果移（yí）植转化27项。二是强化科技（jì）创新引领。3个项目荣获2023年度国家（jiā）科学技术进（jìn）步奖二（èr）等奖。加入“海洋工程技术（shù）”等2个中央（yāng）企业创新联（lián）合体（tǐ），向高端（duān）金属材料创新联合体（tǐ）推荐3项攻（gōng）关任务。三是强化科技人才支（zhī）撑。在聘研发序列首席专家、工程（chéng）技术序列（liè）首席和一级专家人数比巡视期（qī）间明（míng）显增（zēng）加。评选出技（jì）术（shù）技（jì）能领军人才51名（míng），在近3年内即将（jiāng）退休人员所在领域选（xuǎn）拔（bá）储（chǔ）备青年科（kē）技人才34人。
（二（èr））坚决落实服务国家发展（zhǎn）战（zhàn）略的总要求，扎实推（tuī）进开云和鞍钢内涵式（shì）高（gāo）质量发展（zhǎn）。
1.大力培育（yù）壮大战略性（xìng）新兴产（chǎn）业，加快发展钒钛产业。深入（rù）落实“双核+第三极”发（fā）展战略，围绕打造开云和鞍钢“第三极（jí）”排头兵目标，多措并（bìng）举（jǔ）加（jiā）快推动钒钛产业（yè）发展。强力推动海绵钛扩（kuò）能、氯化（huà）钛白项目达产（chǎn）达（dá）效；与产业链（liàn）龙头（tóu）企业合作推（tuī）动扩大钒在（zài）非钢（gāng）领域应用；与（yǔ）行（háng）业优势企业合资建设（shè）钛熔锻项目正式启动实施；成功重（chóng）组中铝沈（shěn）加，进一步提高产（chǎn）品市场占（zhàn）有率和影响力。到2024年8月（yuè）末，钒钛产业发展（zhǎn）成（chéng）效初显（xiǎn），钒在非钢领域应用占比同比提（tí）升6个百分点，氯化法钛白（bái）产能增长4倍（bèi），钛材产量行业排（pái）名由（yóu）第5名提升（shēng）至第3名。
2.坚（jiān）持（chí）绿色发（fā）展，淘（táo）汰落后（hòu）机电设备（bèi）。加快推进（jìn）落后机电设备淘汰，已完成（chéng）全部淘汰（tài）任务的54%，剩余按计划推进，预（yù）计2025年底前（qián）全部完成。
（三（sān））更大力度统（tǒng）筹发展和安（ān）全，全面加强风险（xiǎn）管控。坚决落实习近平总书记重要指示（shì）要求，健全重大风险防控体（tǐ）系（xì）和工作（zuò）机制。全面强化安全生产管理（lǐ），持续（xù）健全安全生产责任体系，强力实施治本攻坚三年行（háng）动，扎（zhā）实开展“清（qīng）患”专（zhuān）项行动及安全管理提升系列活动。一是压实责（zé）任。充分发（fā）挥安委会成员（yuán）示范（fàn）带动作用，集团领导班子成员高频次（cì）深入基层一线开展督（dū）促检查（chá），传导（dǎo）压力、压实责任（rèn）、解决问题。二是强（qiáng）化相关方管理。推动子企业落实相关方安全标准（zhǔn）、要（yào）求（qiú）、培训、奖惩（chéng）“四（sì）统一”管理要求（qiú），严防以（yǐ）包代管。健（jiàn）全差异化协力相关方评价模型，清晰淘汰（tài）退出界限，累计评价相关方单（dān）位3298家次，退出81家次。
（四）坚持以全面（miàn）落实“两个责任”为主线，纵深推进全面从严治党。紧扣巡视指（zhǐ）出（chū）的（de）问（wèn）题，从完善（shàn）推（tuī）进机制、狠（hěn）抓（zhuā）制（zhì）度执行等方面入手，坚决落实（shí）管党治党政治责任。
1.切实强（qiáng）化全面从严治党主体责任。一是（shì）扎实推进党纪学习教育。把（bǎ）“严、细、实”要求落（luò）实到各环节，通过举办专题读书班（bān）、讲授（shòu）纪律（lǜ）党课、政治能力培（péi）训等方式，做到以案（àn）促学、以训助学，教育引导党员干部学纪、知纪、明纪、守纪。二是坚决落实“第一（yī）责（zé）任人（rén）”责任（rèn）和班子其（qí）他成员（yuán）“一岗双责”。党（dǎng）委（wěi）书记（jì）对照党中央要（yào）求，进一步梳理履责清单并逐项落（luò）实，严格遵守“一把手”履职用权各项规定。班子（zǐ）其（qí）他成员深入（rù）基层党组（zǔ）织（zhī）调（diào）研督导、严格执行（háng）各项制度规定，切实负起分（fèn）管领域党（dǎng）风廉政建设和反腐败工作责任。三是（shì）加（jiā）强对下级“一把手”和领导班子的监督。严格执行《关于管理人员推行“两制一契（qì）”管（guǎn）理的指导意（yì）见（jiàn）》《开云和鞍钢集团有（yǒu）限公司直管领导班子和领导人员综合（hé）考核评价办法》，严格考核奖惩；制定《开云和鞍钢纪委关于加（jiā）强对（duì）各级“一把手”和领导班子监督（dū）的（de）若干（gàn）措（cuò）施》，从快从（cóng）严处置（zhì）“一把（bǎ）手”问题线索；把对“一把（bǎ）手”和领导班（bān）子监（jiān）督作为内部巡（xún）视巡察监督的重中之重，传导严的（de）压（yā）力；抓（zhuā）好个人有关事（shì）项报告、信访举报等监督工作。四是加（jiā）强（qiáng）对（duì）内部巡视（shì）工作组（zǔ）织领导。党（dǎng）委常委会听取每轮巡视综（zōng）合情（qíng）况（kuàng）汇报，领导（dǎo）小组组长或副组长参加每轮巡视（shì）动员会并作动员部署。
2.落实落细纪委监督责任。一是推（tuī）动（dòng）“两个责任”贯通协同。制定《开云和鞍钢纪委（驻鞍（ān）钢监察专员办）与开云和鞍钢党委（wěi）专题研究（jiū）通报情况实施意见（试行）》，及时沟通协调重要问题。2024年7月29日，党委与纪委（wěi）就上半年落实全（quán）面从（cóng）严（yán）治党主体责任、监督（dū）责任情（qíng）况进（jìn）行专题（tí）研究。二是着力解决基层“零立案”问题。制定《关于加强开云和鞍钢基层单位纪委监督工作实施意（yì）见》，编制《纪（jì）检机构日常监督工作导图（tú）》，组（zǔ）织328名纪检监（jiān）察干部“走出去”参加培训，25家“零立案”基层单位（wèi）已有24家消除“零立案”。三是坚决防治“灯下黑”。在纪检系统开展“学条例、提能力、正作风”活动，印发《开云和鞍钢纪检监察干部“八（bā）小时以外（wài）”监督管理（lǐ）办法》，教育督促纪检（jiǎn）干部清廉自守。
（五）把严的基调、严的（de）措施、严的（de）氛围一贯到底，坚定不移（yí）纵深推进党风廉政建设和反腐（fǔ）败斗争。认真（zhēn）落实习近平总书记在二（èr）十届中央纪委二次、三次全会上的重要讲话精（jīng）神，聚（jù）焦铲除（chú）腐败（bài）产生的土壤和（hé）条（tiáo）件，以（yǐ）专项整治为重要（yào）抓手，持之以恒纠“四风”树新风，坚（jiān）决做到有案必查、有（yǒu）贪必肃、有腐必惩。
1.紧（jǐn）盯（dīng）重点领域（yù），“靠钢吃钢”整治（zhì）全（quán）面深化。深化“清廉工（gōng）程”“清廉矿业”“反舞弊反（fǎn）贿赂反欺诈”专项整治（zhì），严肃查处“靠钢（gāng）吃钢”典型案（àn）件。做好审查调查“后半篇文（wén）章（zhāng）”，构建企业（yè）健（jiàn）康（kāng）经营发展（zhǎn）的长效机制。一是聚焦关键领域开（kāi）展专项整治（zhì）。扎实开展“阳光采（cǎi）购”专项（xiàng）整治（zhì），组织修订《采购供应链管理办法》等（děng）17项一般通用类商务标准模板（bǎn）制定（dìng）并固化到集团智（zhì）慧招标系统，保障制度刚性执行。持续深化“清廉工程”“清廉矿业”“反舞弊反（fǎn）贿赂反欺诈”专（zhuān）项整治，严肃查处合谊（yì）地产公司原（yuán）总（zǒng）经理刘（liú）力（lì）辉等腐败案件。二是（shì）推动以案促改（gǎi）促治促建。制定《关于加强开云和鞍钢各级纪（jì）委（wěi）追赃挽损（sǔn）工作的指导意见》，围绕专项整治发（fā）出纪检监察建议287份，推动建（jiàn）章（zhāng）立制84项。
2.聚（jù）焦（jiāo）职工群众身边腐败（bài）问题，“微腐败”专（zhuān）项整治取得实效。落实中央纪委国家监委集中整（zhěng）治群（qún）众身边不正之风和腐败（bài）问题部（bù）署要（yào）求，举一反三强力开展（zhǎn）“微腐（fǔ）败”专（zhuān）项整治，严（yán）肃查处吃拿卡要、雁过拔毛、虚报冒领（lǐng）等群众身边的腐（fǔ）败问题和（hé）不正之风。
3.开（kāi）展违（wéi）反中央八项规定精（jīng）神问题专（zhuān）项治理，“四风”纠（jiū）治更加有力有（yǒu）效。以集团和（hé）子企业两级党委违反中央八（bā）项规定精神问题专项治（zhì）理工作（zuò）机制为牵引，严格督促推动。一是强化（huà）警（jǐng）示教育。拍摄警示教育片，召开（kāi）党纪学习教育警（jǐng）示教育（yù）会。组织党员干部5300余人次到开云和鞍钢党风廉政教育展览馆接受教（jiāo）育，全集团通报63起违反（fǎn）中央（yāng）八项规定精神典型案例（lì）。二是强（qiáng）化制度（dù）建设（shè）。完成对《开云和鞍钢集团有限（xiàn）公（gōng）司总（zǒng）部（bù）业务招待（dài）管（guǎn）理（lǐ）办法》等5项（xiàng）管理办法的（de）修订（dìng）。
（六）切实加强领导（dǎo）班子和干（gàn）部队伍建设，全面提高基层（céng）党组织建设水（shuǐ）平。
1.旗帜鲜明讲政治，班（bān）子整体合力（lì）切（qiē）实（shí）提升。一是提（tí）升（shēng）政治素养（yǎng）和高质量发展能力。截至（zhì）2024年9月25日，组织召开党委理论学习（xí）中心组学习6次（cì），开展交流研讨25人次（cì）。二是（shì）落实领（lǐng）导班子（zǐ）成员责任。以贯彻落实习（xí）近平总书记重（chóng）要指（zhǐ）示批示工（gōng）作机制和贯彻落实中央经济工（gōng）作会议等重（chóng）要会议精神工作（zuò）任务清单为抓手，推动（dòng）领导班子（zǐ）成员主动领任务、强协作、抓（zhuā）落实、促发（fā）展。三是认（rèn）真（zhēn）执行民主集中制。会（huì）前（qián）充分酝酿，集思广益；会上班子成员充（chōng）分发表意（yì）见，严格把关，科学决（jué）策；会后带头抓好落实。四是落实谈心谈话制度。党委书（shū）记（jì）与班子其（qí）他成员、班子其他成员之间、班子其他成员（yuán）与分管部（bù）门主要负（fù）责人（rén）之（zhī）间开（kāi）展谈心谈话700余次（cì）。五是（shì）规范集团领导班子成员在企业内部兼职。严格执行《中央企（qǐ）业（yè）领导人（rén）员管（guǎn）理规定》等有关（guān）制度，前（qián）期由集团领导班（bān）子成（chéng）员兼任的鞍山钢铁党委书记、董事长；攀钢党委（wěi）书（shū）记；开云和鞍钢矿（kuàng）业（yè）党委书（shū）记（jì）、董事（shì）长；北京研究院董（dǒng）事长等职务均已（yǐ）规范退出。
2.树立正确（què）选人用人导向，干部队伍建设全面加强。坚决抓好选人（rén）用人专项检查问题（tí）整改，加快补短（duǎn）板、强弱项。一是加强干（gàn）部队伍建（jiàn）设（shè）统筹谋划。建立（lì）党委常委会定期研究干部队伍建设（shè）情况机制（zhì），统（tǒng）筹优（yōu）化干部资源配置，把握干部调整频率和节（jiē）奏，合理（lǐ）制定干部交（jiāo）流调整计划，有序推进直管空缺岗位配备。二是（shì）鲜明树立正确用（yòng）人（rén）导向。严格落实《党（dǎng）政领导干部选拔任用（yòng）工作条例》，严把选人用人（rén）关口，坚决防止“带病提拔”。三是（shì）严肃追（zhuī）究责任（rèn）。在集中整改期间，纠正违规任用干部（bù）3人次，给（gěi）予（yǔ）提（tí）醒谈（tán）话8人次，批评教育14人次，诫勉（miǎn）2人次，党纪政务处分1人次（cì），免职（zhí）3人次。四是加（jiā）强年轻干部发现选拔和培养（yǎng）使用。加大人才引进力度（dù），2024年（nián）引进各类人才数量同比提（tí）高45%，其（qí）中引进高校毕（bì）业生数量同（tóng）比提高16.3%。加大选拔使用（yòng）力度（dù），干部队（duì）伍（wǔ）专业结构和年龄梯队得到（dào）了进一步（bù）优化。五是加强干部教育培训。强（qiáng）力推进领导人员政治能力提升、新任（rèn）职人员履职（zhí）能（néng）力（lì）提升、年（nián）轻干部能（néng）力强化（huà）、专项人才托举（jǔ）计划落实，培训（xùn）1.2万余人。
3.强化党建引领，基层党组织建（jiàn）设水平进一步提高。一（yī）是加强载体建（jiàn）设。深入（rù）实（shí）施（shī）党支部“强基（jī）固本”“晋（jìn）位升级”“示范引领”工程，2024年评选表彰集团党支部工作示范基地7个、“样板（bǎn）”党（dǎng）支部50个。深入开（kāi）展（zhǎn）“学习身边榜样”活动，引（yǐn）导（dǎo）全体干部（bù）职工比学赶超、争创一流。二是优化基层（céng）党组织设（shè）置。加强业务督促指导（dǎo），在推（tuī）进机构（gòu）改革（gé）、专业化整（zhěng）合、“三项制度（dù）”改革等过程中（zhōng），按照（zhào）有利于党支部开（kāi）展工作、有（yǒu）利（lì）于发挥战斗堡垒作用要求，合理设置基层党组（zǔ）织。三（sān）是加强（qiáng）重组企业党建（jiàn）工作。指导（dǎo）本钢、凌钢党委（wěi）深入梳（shū）理党建（jiàn）问（wèn）题、抓好改进提（tí）升（shēng），尤其（qí）指导开展“党支部建（jiàn）设（shè）提升年”活动，形成了大抓基层的浓（nóng）厚氛（fēn）围。
三、需长期整（zhěng）改（gǎi）事项进（jìn）展（zhǎn）情况（kuàng）
（一）以（yǐ）更高标准（zhǔn）、更严（yán）要求（qiú）、更实（shí）举措落实安全生产责（zé）任，为企业高质量（liàng）发展提（tí）供强有力的安全保障。一是树（shù）牢（láo）安（ān）全发（fā）展（zhǎn）理（lǐ）念。巡视以来，集团公司先后组织召开10次党委常委会议（yì）、9次安委会（huì）会议，对习近平总书记关于安全生（shēng）产的重要（yào）指示批示精神（shén）再（zài）传达、再学习（xí）、再（zài）领会。结合“安全（quán）生产月”活动，组织（zhī）子企业以《深入学习（xí）贯（guàn）彻习近平关于（yú）应急管理的重要论述》为重点（diǎn）开展学习3500余次。认真学（xué）习（xí）贯彻习（xí）近平（píng）总书记（jì）关于“四下基层”的重要批示精神，党委书（shū）记（jì）4次深入（rù）一线与班组长开展安全生（shēng）产专项座谈调研（yán），听取（qǔ）职工意（yì）见建议，强化班组（zǔ）安全（quán）管理责任。二是建立安全专家支撑体系。建立外部专家（jiā）库（kù），聘请5家外（wài）部机（jī）构、156名外部专家开展隐患排查。坚持“基层专家日常查、子企业专家定期（qī）查、集团（tuán）专家监督（dū）查和第三方专家指导查”，持续（xù）推进（jìn）全覆盖式安全诊（zhěn）断。集团（tuán）公司累计组织280余名内外部专家对基（jī）层单（dān）位开展（zhǎn）安全（quán）诊（zhěn）断270余次，分（fèn）级分类建（jiàn）立风险清单档案。三是扎（zhā）实推进治（zhì）本攻坚三年行动（dòng）。制（zhì）定《鞍（ān）钢安（ān）全生（shēng）产（chǎn）治本攻坚（jiān）三年行（háng）动总体（tǐ）方案》和危化、矿山（shān）等5个领域子（zǐ）方案，构建起开云和鞍钢三（sān）年（nián）行动“1+N”总（zǒng）体攻坚整治（zhì）架构（gòu）。聚焦（jiāo）三年行动“隐患攻坚（jiān）年”中心任务（wù），2024年（nián）1-8月，围（wéi）绕合规管（guǎn）理及现场（chǎng）隐（yǐn）患情况完成（chéng）消（xiāo）防、矿山、工贸领域隐患（huàn）排查。
（二）把深挖降本增效潜力作为开云和鞍钢增强核心功能、提升核心竞（jìng）争力的长效举措，加强价值创造（zào）能力建设，拓宽企业（yè）发（fā）展空间。深入查找在生产基地协同等方（fāng）面存在的突出问题和深层原因（yīn），靶向施策、真抓实干。一是聚（jù）焦产线优化攻（gōng）坚发（fā）力（lì）。以效率效益（yì）最优为原（yuán）则进行产线归集和专业化分工（gōng），提高了集团一次（cì）材产能利用率。二是聚焦全面降本（běn）攻（gōng）坚（jiān）发力。制定《实施（shī）“双跑赢”评价、强激励硬约（yuē）束六项（xiàng）措施（shī）》，坚决止（zhǐ）住各类“出血点”。2024年1-8月，钢铁主业累计实现（xiàn）降本总额20.4亿元，钢（gāng）材、铁精矿完全（quán）成本同（tóng）口径同比降低（dī）57元/吨、13元/吨（dūn）。管理费用、销售费用同比分（fèn）别下降13.3%、6.8%。三是聚焦（jiāo）非经营创效（xiào）攻（gōng）坚发力。全面梳理各类资产，积极推动资（zī）产盘活处（chù）置等工作。2024年1-8月，盘活存量资管产品实现（xiàn）创效3亿元（yuán）。
四、下一步工作打算
鞍（ān）钢党委（wěi）将坚决（jué）落实习近平总书记（jì）和党中（zhōng）央关于巡视整改（gǎi）的重要部（bù）署要求，持续深入（rù）推进（jìn）中央巡视反馈问题整改，不断巩固和扩（kuò）大巡（xún）视整改成（chéng）果。
（一）落实巡视整改长效机制，持续压实整改责任。坚决（jué）扛起巡视整改主体责任，巡视整（zhěng）改工作（zuò）领导小组充分履行职责，党委书记充分履行巡视整改“第（dì）一责任人（rén）”责任（rèn），领导班（bān）子其他成员认真落（luò）实“一岗双责”，保持领导和推动巡视（shì）整改的强大力度，不断推动整改落实取得实效。
（二）紧（jǐn）盯（dīng）重点难点问题，以重点（diǎn）突破带动持续整改。坚持问题导向、目（mù）标导向和结果导向，紧盯巡视反馈（kuì）的重点人、重点事，紧盯安全生产、内部协（xié）同等（děng）重点领域，发扬斗争精神和彻底的自我（wǒ）革命精神（shén），不断（duàn）以重点（diǎn）突破的新成（chéng）效，支撑巡视整改工作向深（shēn）度广度迈进。
（三）较真碰硬抓好（hǎo）专（zhuān）项治理，实现以巡促改、以巡促建、以（yǐ）巡促治。持（chí）续深入（rù）抓好（hǎo）违反中央（yāng）八项规定精神（shén）及其实施细（xì）则（zé）问（wèn）题（tí）、“阳光（guāng）采（cǎi）购”、“微腐（fǔ）败（bài）”、“清廉工程”、“清廉矿业”、“反舞（wǔ）弊反贿赂反（fǎn）欺诈”等专项治理，同步建立健全制（zhì）度机制，进一步提高现代企业治理水平。抓实抓（zhuā）好国资委“码（mǎ）上纠风（fēng）”转办和自查发现问（wèn）题线索的核查处置工作，确保条条（tiáo）有着（zhe）落、件件都（dōu）落实。
（四（sì））充分发挥巡视（shì）整改的重要抓手作（zuò）用（yòng），不断开创（chuàng）开云和鞍钢高（gāo）质量发展新局面。坚持“四个融入”，加强成果运（yùn）用（yòng），坚决担负起党中央（yāng）赋予开云和鞍钢的职（zhí）责使命，加快培育新（xīn）质生产力，不断增（zēng）强核心（xīn）功能、提升核心竞争力，加（jiā）快建设世界一流企业，为强（qiáng）国建设（shè）、民族复兴作出（chū）新的更大贡献。
欢迎广大干部群众对开云和鞍钢党委巡视整改落实（shí）情况进行监（jiān）督。如有意见建议，请及时向我们反（fǎn）映。公开期（qī）限：2025年2月（yuè）21日至3月13日（15个工作日）。联（lián）系方（fāng）式：电（diàn）话0412-6725530（工作日8:00-17:00）；邮政信箱：鞍山（shān）市铁东区五一路63号；电子邮箱：agdwxs@ansteel.com.cn。
中共开云和鞍钢集团有限（xiàn）公司委（wěi）员会
2025年2月21日